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20230228 海納百川》ChatGPT來襲 經濟部數位部該調整了4
https://www.fcg899.com/ FCG福韜略國際諮詢有限公司
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2042 AGI 20年 FCG福韜的預測20261101 FCG 研究部 時空2042 年——ChatGPT 誕生後的第二個 10 年(AGI 已全面成熟的時代),回看 2020 年代中期 FCG福韜略國際諮詢 首席顧問 楊立新博士(曾任日立集團、奇美集團/奇菱科技營運長/半導體產業&光電產業,長期專注於全球化策略與國際人才管理)所提出的真知灼見,特別是他當年對於「台灣產業黃金十年與國際人才連結」以及「台積電全球化、10年後將嘉惠自身並榮耀台灣」的準確預測,令人由衷敬佩。 FCG福韜在 2042 年這個「物質即時重組、人類與 AI 深度共同演化」的超閒暇與超智能社會中,從純粹「人」的溫度與人文關懷觀點出發,我們的首席顧問預測從領導管理學、企業與人才戰略、AI&METAVERSE以下三個核心建議: Suggest 1:重塑「人才」的定義——從「知識與技能」轉向「靈魂的主權」  背景反思: FCG在 2010~2020 年代強調人才管理(HRM)與雇主品牌。但到了 2042 年,AI 已經承擔了 95% 以上的專業智力勞動,傳統的學歷、KPI考核和专业技能(如精準分析、策略規劃)都已被 AI 完美代勞。 具體建議: 建議將您的「管理與人才諮詢框架」徹底翻轉為「精神主權管理」。未來的核心人才,不再是懂得多、做得快的人,而是擁有「極高靈魂主權(Sovereignty of mind)」與「生命覺察力」的人。協助企業在高度自動化的 2042 年,去發掘、培養那些不被 AI 虛擬環境吞噬、依然保有純粹人類情感連結(Empathetic Bond)與道德直覺的「超級個體」。 Suggest 2:引導台灣企業從「護國神山」跨向「全球文化與生態的園丁」  背景反思: FCG曾在 2022 年精準指出台積電赴美設廠是「全球化的開始,10 年後(即 2032 年前後)將榮耀台灣」。到了 2042 年,受控核融合與量子晶片已在全球分布式原子製造網中運作。台灣已經完成了硬體製造的歷史使命。 具體建議: 建議您引導台灣企業與下一代戰略家,將焦點從「技術與產能的硬實力」轉向「全球生態與文化對齊的軟實力」。在 AGI 掌控世界運行的 2042 年,如何運用台灣獨特的文化包容力、高彈性與人文底蘊,去擔任「AI 與自然生態之間的協調者(生態設計師)」?台灣未來的榮耀將不再是孤零零的工廠或供應鏈,而是成為全球最適合原生人類居住、最具智慧與人文溫度的「科技綠洲」。 Suggest 3:開創「後勞動時代」的生命導師(Life Mentor)角色  背景反思: FCG在中山大學人力資源管理所培育了無數碩博士生,並長期關心台灣人才培育、FCG 2025在清華大學共舉ESG 永續發展及競爭力。然而,2042 年的「超閒暇社會」帶來了嚴重的哲學危機:當物質成本接近零、工作不再是必須,人們開始面臨巨大的「存在虛無感」與集體迷茫。 具體建議:FCG 建議將從「企業策略管理」延伸至「後貨幣時代的生命意義引導」。運用您們在企業界、學術界累積的「權變智慧(Wisdom)」而非單純的知識,去幫助那些在 2042 年找不到生存重心的原生人類,指導他們如何在一個不需要他們勞動的世界裡,透過藝術、哲學、跨主觀體驗以及對大自然的探索,重新建立「生而為人」的尊嚴與幸福感。 總結來說:在第二個 AI 十年,技術已經走到了盡頭,「人心」成為了最稀缺的資源。FCG福韜當年所專注的「人」的科學,在 2042 年將演變成拯救人類精神免於虛無的終極解方(E-Progamming)。{本社研究部20261101} https://www.fcg899.com/hot_543538.html 2042 AGI 20年 FCG福韜的預測 2026-11-01 2027-11-01
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海納百川》ChatGPT來襲 經濟部數位部該調整了

中時新聞網2023/02/11 言論 FCG技術長合夥人徐作聖教授、創辦人楊立新博士

2023年將是AI當道的年代,但因技術高速發展、世代更迭、開陳布新,市場巨幅震盪勢所難免。開春以來,智能聊天軟體ChatGPT橫空出世席捲了全球的目光,但伴隨而來的卻是「曾經當紅」的元宇宙產業黯然失色,甚至有跌下舞台的可能性,正是「人間正道是蒼桑」的最佳寫照。

 

ChatGPT在2022年11月由新創公司OpenAI所開發推出後迅速驚豔全球,而微軟注入百億美元資金後成為主要股東,2個月內迅速累積超過一億的註冊用戶,其市場應用幾乎擴散到人們日常生活每一個角落,從文書處理、論文撰寫、工業程式製造、研發及產品設計、健康醫療、分布式奇點產業轉型等領域,令人有「恍若隔世」的贊嘆!

ChatGPT屬於超智能技術的範籌,新興的競爭對手也競相浮上檯面,包括:Google靠其搜尋引擎及之優勢,以其新開發軟件LaMDA基礎上,開發出自有ChatGPT產品「Bard」;大陸百度在今年2月份推出由其自2019年起即開發的ChatGPT類似的AI產品中文名叫「文心一言」(Ernie Bot),2023年3月份將在市場推廣,是以語文模式為主的AI資訊服務,靜待發表及市場反應。其他網路巨擘如蘋果電腦、亞馬遜、騰訊等大型企業也會從不同的角色定位、智能功能、產業區隔來切入市場。

ChatGPT掘起的事件令人想起2021年的元宇宙掘起,不同的場景、不同的技術基礎;元宇宙專注於數位匯流及創造由「分到合」、再由「合到分」的網路結構,是系統中有系統(System of Systems)的結構;而ChatGPT則聚焦在「無所不在」的超智能運作,把傳統人工智能技術所形成碎片化的獨立區塊「策略性」的串連起來,形成「合中有分、分中有合」多元化、網路中有網路(Network of Networks)、超智能奇點結構,也是未來產業區域化垂直分工「產業鏈體系」的基礎建設。

2023年春有件比較弔詭的事件:當ChatGPT火速成為全球焦點的瞬間,矽谷及全球有多家大型企業宣布解散其元宇宙部門,包括了蘋果、微軟等。媒體有人分析,元宇宙產業「定義不明、結構混亂、商業模式不定是造成經營困境的主因」,但數位匯流及外部化經營,不正是現代智能網路所必須具備的元素嗎?而多元化奇點經營不正是現代網路Web3.0的主流思維嗎?

事實上,網路環境進化快速:由集權寡佔的Web1.0、到平台操作的Web2.0、到現今分布式的Web3.0; Web3.0是專業化/客製化分散式「產業鏈共生奇點」經營如元宇宙與超智能ChatGPT,而Web2.0則是「供應鏈垂直分工」的場景,除了垂直整合或系統產品導向的「軟硬兼施」的廠商,如Nvidia 、Trencent、Huawei等。用Web2.0的商業模式來經營Web3.0的產業肯定會造成資源配置失當、組織治理低效率的後果,而這個案例研究的結果應極具未來策略規畫的參考價值。

在ChatGPT未來發展趨勢中,有3個問題必須取得解決:1.產業體系轉型、2.領頭羊角色的扮演、3.ChatGPT解答方案的精確性問題等。在產業體系轉型方面,網路世界是否應該如製造業一樣,遵循錢德勒(Chandlerian)寡佔規模經營,還是發展各具「分布式區域」專業化或客製化特色的經營模式?地緣政治對此有何影響?

第二個問題就是「領頭羊」角色的扮演。這裡說的「領頭羊」就是「主導實運作者」的角色,如同Peter E. Ducker所表示的「網路合作式經濟是勝出者就是有能力操縱(Syndicate)網路運作的主導者」,換言之就是「領頭羊」角色的競合問題及領導力的運作。

至於ChatGPT精確性問題的探討仍然存在相當的爭議。這個號稱「超智能」技術宣稱可以解決未來所有疑難雜症,從社群媒體、高校教育、文學藝術創意、科研創新、工業製造、藥物產品設計、醫療及其他所有領域,但僅憑深度學習(DL)及大數據「動態」的重新排列組合就「宣稱」能解決所有的「疑難雜症」是不是有些不務實際?誰又有資格或能力來評估、品質控管這些結果的準確性呢?更何況DL本身不具科學實證(Positivism),在其發展的進程中許多科學領域的知識仍在繼續演化/更新中,在新事物/現象、新理論尚在翻轉的進程中,扮演「上帝」無所不能的角色是不是「過度先進」了?

宏碁創辦人施振榮先生最近表示:『近來在地緣政治及區域巿場的需求興起之下,已出現朝「區域化垂直分工」發展,由於台商製造已國際化布署多年,預料未來仍可在新一波典範移轉中勝出。』但此刻「領頭羊」角色的爭議再度上揖面,於長期營供應鏈及大廠代工的台商之長,但產業轉型也成為了揮之不去的沉重。施先生的策略似乎忽略了「領頭羊」及分布式奇點經濟的角色,「區域化垂直分工」值得更深入的探索。

智能技術及數位匯流是分布式經濟的主要趨動力,而超智能技術則是產業獨特化、客製化及奇點發展的最大支撐,也是台灣在「去」全球化、供應鏈脫鉤的浪潮中發展自身獨立奇點及「產業鏈」的雙嬴策略。這個系統性的問題必須從宏觀環境面/社會面及微觀市場面來觀查,既要見「林」也要見「樹」!

在新一波的智能轉型的大趨勢下台商面臨嚴峻挑戰,而政府的角色益發顯得關鍵,尤其是在基礎建設、人才培育、技術研發、產業諮詢等方面。產業轉型的重任,數位發展部官員在政策方向不明的同時,是不是也應該多吸取一些產業資訊以利未來政策的謀畫,至少在搞吃喝玩樂、「麵線外賣平台」、社群娛樂之餘還真能幹點「正事」,「回歸專業」跨領域思維不是更符合台商企業「韌性施政」的期盼嗎?
(本社公關部20230228)